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管理心理学 《管理心理学》编者本着理论研究与管理实践相结合的原则,广泛参阅和借鉴外管理心理学领域的理论精华,并结合中国国情以及外一些典型的管理案例,进行了反复的编撰、斟酌和修订。本教材的特点主要有以下几点:首先,内容简洁精当,删除了一些学科定位不清的内容,避免了在内容上与其他课程的重合;其次,立足于一般管理的特点,研究组织管理中常见的心理现象以及个体、群体、组织中的具体心理活动的规律性,与仅从企业管理、工业管理角度出发的管理心理学教材有很大不同,能够适应各行业的一般性管理的需要;后,《管理心理学》立足于我国管理实践,适应国家治理体系和治理能力现代化的要求,响应党的报告提出的加快建设创新型国家的号召,研究和探索改进管理工作的心理依据,寻求激励人们心理和行为的有效途径和方法,以大限度地提高管理效率,而不是一味介绍西方的研究成果。
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