本书专门研究数字化核电厂中人因可靠性新问题，揭示数字化控制系统与传统仪控系统在人因可靠性方面的变化，探究这种变化的内部机制和影响模式以及这种变化带来的后果，辨识潜在人因失误和新的风险，建立与之相适应的人的行为模型和人因可靠性分析(HRA)方法，并应用于岭澳二期核电厂工程和运行实践。

篇 研究背景 章绪论
第2章 数字化核电厂与人因失误

第2篇 数字化核电厂纵员认知行为特性研究
第3章 数字化核电厂纵员认知行为分析
第4章 数字化核电厂纵员认知行为模型
第5章 数字化核电厂纵员作业行为动态演化规律
第6章 数字化核电厂人因失误事件统计分析
第7章 数字化核电厂纵员人因失误模式

第3篇 数字化核电厂人因可靠性分析方
第8章 DCS-HRA方法与模型
第9章 DCS-HRA数据库
0章 DCS-HRA分析软件系统

第4篇 模拟机实验和人因工程实验研究
章 数字化核电厂纵员情景意识实验研究
2章 数字化人机界面纵员视听觉特征实验
3章 数字化核电厂纵员监视行为特征实验
4章 数字化人机界面信息显示特征对纵员认知行为影响实验研究
5章 电厂主控室数字化人机界面中信息显示对人因失误的影响及信息布局优化实验
6章 数字化控制系统中纵员心理负荷影响因素实验研究
7章 时间压力对数字化核电厂纵员心理负荷和作业绩效的影响
8章 数字化核电厂主控室纵班组沟通模式对人因失误影响实验研究
9章 信息模型及其在数字化SOP规程信息量研究中的应用
第20章 数字化核电厂执行型人因失误数据研究

第5篇 人因可靠性在数字化核电厂的工程应用研究
第21章 岭东核电厂人因可靠性分析
第22章 数字化核电厂人因可靠性改进
第23章 数字化核电厂人因失误分析技*
第24章 基于人因可靠性的人机界面优化模型研究
第25章 核电厂数字化报警系统评价模型构建研究
第26章 数字化核电厂纵员应急行为可靠性预测神经网络模型
第27章 Aprion算法挖掘技*在WANO人因数据中的应用
第28章 基于．NET的WANO人因失误统计分析系统设计与实现