自序
世界上第一张股票由荷兰东印度公司于1606年9月9日发行，面值150荷兰盾。根据当时的规定：在未来的10年里，东印度公司将不会对股东进行分红，其利润将用于公司继续造船、雇人，开拓远洋贸易市场，进行战略扩张。为解决股东投资的流动性问题，1609年世界上第一个股票交易所诞生于阿姆斯特丹，同时建立了全新的资本流转机制。只要愿意，东印度公司的股东们就可以通过交易所转让股票，将自己手中的股份变成现金。从历史溯源来看，股票的诞生，本质上是将公司的经营风险分割成分享财富的成本，并让投资者自愿承担其中风险。因此股票价值的核心或者诞生的初衷是通过上市公司的业务发展进行持续的价值创造，而非单纯是证券的投机或者套现。
股票有两个英文单词：Equity和Stocks，正好对应着中文的“股”和“票”。前者强调股票的所有权属性，拥有上市公司的股票意味着拥有公司的权益；而后者注重股票的交易属性，股票作为有价证券，具有转让和交易的高流动性。本书中笔者根据股票的价值属性，从理论上首次对股票的价值进行解构。上市公司的股票同时包含四个层面的价值：分红价值、参与价值、清算价值和交易价值。“股”对应分红价值和参与价值，“票”对应清算价值和交易价值。前者属于价值创造，而后者属于价值实现。
我国的A股投资者以散户为主，历来重“票”轻“股”，热衷在短期交易中谋取价差，而不重视上市公司的基本面（内在价值）和长期的资本回报。同时“运动式”监管和间歇性政策干预也一定程度上提高了市场参与各方预期的不确定性，从而制约了市场的价格发现，加大了市场的价格波动，形成长期以来A股市场“牛短熊长”的被动局面，限制了金融对于实业的支持作用和影响。令人欣慰的是，近期注册制的落地和A股国际化的增强，将优化投资者的结构，改变投资者的决策因子，投资者会被迫聪明起来，开始注重辨别上市公司的质量。这是筛选投资者的过程，机构投资者将取代散户，主导市场的定价权，筛选出真正优秀的企业，从而真正实现资源的市场化配置，最终推动宏观经济的结构转型。
在成熟市场，股东利益最大化已是市场共识。证券市场首先是投资市场，其次才是融资市场。投资者用真金白银购买上市公司发行的证券（股票等），需要承受发行溢价、交易成本和价格波动等风险，只有通过分享上市公司的价值，获取资本收益，才能维持证券投资的驱动力和入市资金的可持续性，从而为上市公司提供稳定的融资渠道和资金来源。对上市公司管理层的考核和评价也从传统的关注公司的会计绩效（Accounting Performance）诸如营业收入、净利润和净资产收益率（ROE）等转向公司的市场绩效（Market Performance）即市值。从长期来看，随着市场有效性的不断增强，上市公司的市值越来越向其基本面（内在价值）回归，股东利益（市值）最大化的诉求最终通过公司的价值创造来实现。
公司的价值由何决定，传统金融学和行为金融学都有相关理论解释。传统金融学解释价格的长期走向，而行为金融学解释价格的短期波动。笔者在西方财务估值经典理论和索罗斯的反身性理论1的基础上，进一步完善和发展了价值与价格之间的关系；同时结合自身20多年证券市场投行和投资的实践，从公司价值的类型、价值与价格的互动、内在价值的决定等方面重新梳理了公司价值的理论与实证，特别是原创性地提炼出有关价值创造的模块，并收集了相关的国内外上市公司的案例佐证，为我国证券市场价值创造的参与各方提供理论和实践参考。
要使公司内在价值最大化，就应该努力提高上市公司的盈利能力，减少运营和资本支出，同时降低投资者对上市公司的风险预期。根据笔者的研究，与公司价值密切相关的变量包括：公司战略、商业模式、内生增长、外延并购、品牌管理、法人治理、股本结构、资本结构和投资者关系管理等。这些变量无论从理论还是实证都充分显示与公司内在价值的相关性，并最终反映在股价上。为增加本书的阅读效果，笔者提供国内外上市公司的相关案例，便于读者更好地理解和体会。
我们常常把公司的内部治理希望寄托于董事会，寄托于独立董事。名义上董事会肩负着监督管理层的法定使命，然而现实中监督几乎是董事会无法完成的使命，这不仅是董事会的运作机制所致，更是人性使然。耶鲁大学的乔纳森 · 马塞（Jonathan Macey）教授早在十多年前回顾安然和世通丑闻时，就曾断言董事会不可能成为监督经理人的机构，最近崩溃的WeWork公司的故事更是典型的例证。在内部治理无法保障公司价值创造的背景下，以敌意收购、积极股东和卖空交易为三大法宝的疾风骤雨式的外部治理便应运而生，它们利用市场优胜劣汰的竞争法则，扫除法人治理道路上的人为障碍，积极推动上市公司的价值创造。
积极股东持有上市公司一定数量的股份，在不影响上市公司控制权的前提下，通过各种形式积极参与和影响公司的经营决策和公司治理，从而降低公司的代理成本，增加公司盈利能力，同时降低投资者的风险预期，促进公司内在价值的提升，并最终体现在公司股价上，增加公司市值。公司股价上涨吸引更多个人和机构投资者加入，形成正向反馈。而高股价又降低并购成本，提高公司的每股盈利，进一步推升公司内在价值，形成上市公司与证券市场的良性互动和公司利益相关者共赢的格局。积极股东通过“用手投票”（行使表决权）而非“用脚投票”（二级市场增持或抛售股票），在推动上市公司价值创造的过程中也会得到丰厚的资本回报。
积极股东作为上市公司价值创造的重要参与主体，在西方证券市场已有近百年的实践。从股东积极主义的鼻祖格雷厄姆（Graham），到如今的“华尔街之狼”卡尔 · 伊坎（Carl Icahn），美国的股东积极主义运动催生了一代又一代的风云人物，他们利用各种金融创新（如垃圾债券、卖空策略）和干预策略（征集投票权、熊抱函），积极参与上市公司的经营决策，有力推动了上市公司的法人治理，有效提升了美国上市公司的基本面，为美国证券市场的繁荣和发展，乃至美国经济实力的增强，做出了巨大的贡献。中国也已经开始股东积极主义的相关研究和实践，像高瓴资本等机构已经脱颖而出，为本土市场树立了成功的典范。
本书共分九章。虽然每章有逻辑的递进，但读者可以根据自己的金融专业程度或兴趣点直接选择相关章节进行阅读。
第一章是关于公司价值的讨论，主要论述公司价值的定义，公司价值的区别与联系，公司内在价值的决定。
第二章是本书的理论框架，重点研究上市公司的价值创造模块，探讨公司战略、商业模式、内生增长、外延并购、资本结构、股本结构、公司治理、品牌管理以及投资者关系管理等方面对公司内在价值和市场价值的影响。
第三章介绍股东积极主义的起源与演进，包括股东积极主义的定义，股东积极主义的起源，积极股东的行为类型，以及股东积极主义的有效性，主要是西方相关学术文献的综述。
第四章概述股东积极主义的本土化研究成果，包括实证研究的设计、样本的描述性统计、样本的数量统计与分析，以及积极股东创造公司价值的内在逻辑。
第五章描述没有积极股东的世界，例证缺乏股东制衡的法人治理对公司价值的损害和对股东利益的伤害，包括隧道效应、会计舞弊和法人治理问题。
第六章介绍股东积极主义的域外经验和中国实践，包括股东投票、股东提案、私下协商和公开声明。
第七章列举积极股东的风云人物，如股东积极主义的鼻祖本杰明 · 格雷厄姆，善意的积极股东典型沃伦 · 巴菲特（Warren Buffett），激进的积极股东卡尔 · 伊坎，从发现价值到创造价值的3G资本创始人雷曼（Jorge Lemann），以及主动价值投资成功者高瓴资本的创始
人张磊。
第八章介绍积极股东常用的金融创新工具，包括可转换优先股和可转债，熊抱函和投票权，垃圾债券，卖空策略等。
第九章主要介绍国内证券市场几个比较有名的股东积极主义实操案例，包括宝万之争，国农科技、秀强股份和闻泰科技等。
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