本书包括导言、当代劳动关系管理理论、企业劳动合同管理、企业劳动争议管理、企业劳动合作与工人参与管理、企业集体谈判管理、企业集体合同管理、工会的职能与结构等内容。

      郭庆松等编著的《企业劳动关系管理(21世纪人力资源开发与管理系列教材)》共十章节，内容包括导言、当代劳动关系管理理论、企业劳动合同管理、企业劳动争议管理、企业劳动合作与工人参与管理、企业集体谈判管理、企业集体合同管理、工会的职能与结构等。本书给供相关学者参考阅读。