近十多年来，随着心理学家将心理与行为分析纳入经济理论研究框架，经济心理学家屡获诺贝尔经济学奖：2002年瑞典皇家科学院把诺贝尔经济学奖授予美国普林斯顿大学的经济心理学、行为经济学家丹尼尔·卡尼曼( Daniel Kahneman)和美国乔治·梅森大学的实验经济学家弗农·史密斯(Vernon
L. Smith)，以表彰他们在心理和实验经济学研究方面所做的开创性工作。2017年芝加哥大学布斯商学院的经济心理学、行为经济学教授理查德塞勒（Richard Thaler）再次获得诺贝尔经济学奖。消息传来，学界一片欢腾。心理学分析法与经济学研究的结合，正在为创立一个新的经济学研究领域奠定基础，经济心理学的价值和潜力重新被发现，经济心理学被列入21世纪心理学中重要的发展学科之一，学术界开展经济学与心理学跨学科交叉研究的热情更加高涨，大众也迫切希望把经济心理学理论应用于现实生活中。
没有心理学的经济学不能成功地解释重要的经济过程，而没有经济学的心理学也无法解释人类经济行为中*重要的方面。这本《经济心理学》就是我国著名心理学家俞文钊教授及其研究团队集二十年辛勤耕耘，精心提炼的研究成果。经过多年的探索与实证研究，这门学科的理论基础、方法论和研究方法已日趋成熟。作者指导的博士、硕士生们在这一领域中的成果丰硕，也逐渐形成了具有中国特色的经济心理学理论框架。作者认为，中国经济体制改革的成败取决于三个层面：经济、社会与人的心理。因此，本书主要探讨市场经济条件下，金融、产品、劳动力、家庭等不同领域中的经济心理与行为。
本书对经济心理学的理论基础与方法，市场经济体制改革中人的经济心理，企业、个体、家庭的经济心理与行为，产品市场与消费者心理，金融投资心理，劳动力市场中人的就业心理进行了全面、系统、本土化地解读。全书语言简明、通俗、流畅；内容丰富，视角独特，具有很强的跨学科特点，既可作为大专院校经济学、金融学、心理学、管理科学、社会学等本科、研究生相关专业教学参考书，也可供从事政策分析、运筹学、保险学、行为与实验经济学等领域的研究人员参考。
近十多年来，随着心理学家将心理与行为分析纳入经济理论研究框架，经济心理学家屡获诺贝尔经济学奖：2002年瑞典皇家科学院把诺贝尔经济学奖授予美国普林斯顿大学的经济心理学、行为经济学家丹尼尔·卡尼曼(Daniel Kahneman)和美国乔治·梅森大学的实验经济学家弗农·史密斯(Vernon
L.Smith)，以表彰他们在心理和实验经济学研究方面所做的开创性工作。2017年芝加哥大学布斯商学院的经济心理学、行为经济学教授理查德·塞勒（Richard Thaler）再次获得诺贝尔经济学奖。消息传来，学界一片欢腾。心理学分析法与经济学研究的结合，正在为创立一个新的经济学研究领域奠定基础，经济心理学的价值和潜力重新被发现，经济心理学被列入21世纪心理学中重要的发展学科之一，学术界开展经济学与心理学跨学科交叉研究的热情更加高涨，大众也迫切希望把经济心理学理论应用于现实生活中。
事实上，自20世纪90年代起，本书作者就带领研究生们开拓了经济心理学这一跨学科领域，并已先后出版了有关这方面的四本书:《市场经济中人的经济心理与行为》《经济心理学》《市场经济中人的投资心理与行为》《投资心理学》。
经过多年的探索与实证研究，这门学科的理论基础、方法论和研究方法已日趋成熟。我指导的博士、硕士生们在这一领域中的成果丰硕，也逐渐形成了具有中国特色的经济心理学理论框架。本人以为，中国经济体制改革的成败取决于三个层面：经济、社会与人的心理。因此，本书主要探讨市场经济条件下，金融、产品、劳动力、家庭等不同领域中的经济心理与行为。
全书共分10章。第13章为概论部分。第1章比较全面地介绍了经济心理学产生的理论背景、学科性质、研究对象。第2章就经济心理学的研究方法与分析模式做出了分析与解释，这对从事经济心理学的研究者是必须掌握的。第3章关于经济心理学的理论架构，本书提出了效用理论预期理论不确定性与风险理论博弈论福利理论这五大理论是经济心理学的理论基础。
第47章介绍了上至宏观社会、产品、金融市场中的经济心理与行为，下至企业、个人、家庭中的经济心理与行为。
第810章，分别介绍了产品市场、金融市场、劳动力市场中人的经济心理与行为。其中，第8章对消费者价格知觉、情绪和态度等心理与行为进行了深入分析；第9章阐述了金融投资中的认知与行为偏差的各类现象，以及人们如何克服这些偏差，提高个人投资素质的方法。第10章着重介绍了下岗职工的心态与对策，希望对从事社会保障的实际工作者有指导和帮助作用。
总之，本书具有两个明显的特色：
一、体例新。全书从不同经济领域和经济行为的宏观、中观、微观等三个不同层面，分析和阐释金融、产品、劳动力、家庭等不同市场中人的经济心理与行为，体系完整，体例新颖。
二、专业性。本书将重点放在对描述、分析、解释、预测经济行为做出了较多贡献的人、观念和事件上；为了帮助读者更深刻地理解心理学知识理论化、模型化的形成过程，每个章节还对经济心理学的主要理论观点加以评介，内容具有很强的科学性、专业性。
值得欣慰的是，目前，本人指导的研究生们大都已成长为高等院校的教学科研骨干和国内知名企业的领导者。本书作者之一陈晓云教授现在复旦大学心理学系任教，她是心理学博士，理论经济学博士后，联合国儿童基金会项目技术支持专家,在经济心理学相关领域主持多项国家、省部级课题，出版、发表了不少科研成果。相信该书的再版必将会作为一种文化积累、一门新兴的交叉学科在经济心理学研究领域和读者中呈现出新的面貌。
本书的出版得到经济科学出版社的大力支持。复旦大学心理学系研究生荣丽为书稿的录入、打印、校对付出了辛勤劳动；复旦大学2015级、2016级经济心理学学习小组的同学为本书的出版提供了宝贵的阅读体验和建议；在编写过程中，华东师范大学出版社姜汉椿编审对书稿逐字逐句进行了审读，并提出了修改建议，在此一并致谢。
俞文钊
2018年1月6日
俞文钊教授，1935年出生，江苏南通人，1956年北京大学心理学专业本科毕业，1964年在前苏联莫斯科大学学习，并获副博士学位。我国著名的老一代心理学家，经济与管理心理学领域的最早开拓者之一。在经济心理学、组织行为学与人力资源管理等领域成就卓著。其中，全方位激励理论、公平差别阈理论、创新与创造力开发与管理等方面的研究受到国内外学者关注；主编的《经济心理学》《管理心理学》《职业心理学》《现代激励理论与应用》《市场营销心理学》《创新与创造力：开发与培育》等多本应用心理学教材多次重印或再版，深受广大读者好评。
陈晓云，复旦大学心理学系教授，博士，理论经济学博士后，联合国儿童基金会项目技术支持专家, 上海市浦江人才，上海市总工会女职工委员会特聘专家，上海市社会心理学会理事，韩国首尔国立大学客座研究员，莫斯科大学访问学者。主要研究领域福利与经济心理学。出版专著《就业行为管理》《经济福利的心理保障》《国民福利心理评价研究》；主持国家社会基金、教育部人文社科基金、上海市社科项目、上海市政府决策咨询项目多项；获得中国商务部商务成果优秀奖、第十四届安子介国际贸易研究奖、教育部高校教育科研论文奖、上海市第九届邓小平理论研究和宣传优秀成果奖等多项省部级以上奖励。
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