本书系统的介绍了企业“核心人才复制系统”建设所需要关注的八大问题：核心人才认知与甄别标准；核心人才队伍建设规划；核心人才库建设；核心人才库管理；核心人才甄选管理；核心人才开发管理；导入核心人才竞争机制；导入核心人才继任计划。